Autor: Carlos Rodrigues
Data de publicação: 29/01/2025
Uma governança estratégica robusta é indispensável para garantir a eficiência e o sucesso na gestão de serviços de TI, especialmente no relacionamento com fornecedores terceirizados. A adoção de boas práticas, como auditorias regulares, documentação de processos e o uso de frameworks consolidados como ITIL e COBIT, permite à organização manter o controle operacional, reduzir riscos e assegurar a continuidade dos negócios.
Além disso, a vigilância ativa garante que os processos de gestão de serviços de TI estejam sempre atualizados e documentados, possibilitando uma transição estruturada e sem grandes impactos em caso de mudança de fornecedor. Implementar essas estratégias fortalece a operação de TI e impulsiona o crescimento sustentável da empresa.
Table of Contents
Avaliação do fornecedor atual
Antes de qualquer transição, é recomendável que a empresa conduza uma análise detalhada e estruturada do fornecedor atual, utilizando metodologias padronizadas e frameworks de mercado, como ITIL e COBIT, para identificar possíveis lacunas que possam impactar uma futura mudança.
A análise deve envolver todas as partes interessadas, garantindo uma visão abrangente dos serviços prestados, níveis de maturidade e aderência aos objetivos estratégicos do negócio. Além disso, é fundamental mapear riscos operacionais, financeiros e de continuidade, possibilitando a implementação de planos de mitigação proativos. Os seguintes pontos críticos devem ser avaliados:
Conhecimento centralizado nos analistas
Quando a gestão de serviços de TI não é bem estruturada, informações críticas ficam concentradas em determinados analistas do fornecedor, criando um risco significativo em caso de saída desses profissionais.
Esse cenário pode comprometer a continuidade e a consistência dos serviços, além de dificultar a inovação e a adaptação a novas demandas do mercado. É imprescindível que o conhecimento esteja devidamente documentado e acessível por meio de repositórios centralizados (Base de Conhecimento), garantindo a retenção e a disseminação eficiente de informações essenciais.
A implementação de processos formais de gestão do conhecimento, como treinamentos periódicos, manuais operacionais detalhados e plataformas colaborativas, contribui para reduzir a dependência de indivíduos específicos e promove uma cultura organizacional baseada na transparência e compartilhamento de informações.
Indicadores ineficientes ou imprecisos
A ausência de KPIs bem definidos ou a utilização de métricas inadequadas pode prejudicar a visibilidade sobre o desempenho dos serviços, dificultando a identificação de gargalos operacionais e oportunidades de melhoria. A falta de clareza nas métricas compromete a tomada de decisões estratégicas e pode resultar em investimentos mal direcionados.
Recomenda-se a revisão contínua dos indicadores de desempenho, garantindo que sejam relevantes, mensuráveis e alinhados aos objetivos de negócios. A implementação de dashboards analíticos e relatórios personalizados pode oferecer uma visão em tempo real da performance dos serviços, permitindo ajustes ágeis e baseados em dados concretos. Além disso, envolver as partes interessadas na definição e avaliação dos KPIs assegura que os indicadores reflitam com precisão as necessidades da organização.
Controle de horas extras
O controle sobre as horas extras é um componente essencial na gestão de serviços de TI. O uso excessivo de horas extras para atender aos SLA’s pode indicar falhas na alocação e no planejamento de recursos, impactando negativamente a produtividade e aumentando os custos operacionais. Além disso, a dependência contínua de horas extras pode mascarar deficiências estruturais nos processos de trabalho, resultando em desgaste da equipe e comprometimento da qualidade do serviço prestado.
Em outras palavras, a inclusão descontrolada de horas extras no custo fixo do contrato pode beneficiar o fornecedor, mas gera custos extras para a empresa sem melhorar sua operação ou resolver falhas nos processos.
Para mitigar esses riscos, é fundamental implementar mecanismos rigorosos de controle, como a análise periódica das demandas de trabalho, a automação de processos e a definição de políticas claras de gestão de capacidade. O monitoramento contínuo das horas extras permite identificar tendências, ajustar a distribuição da carga de trabalho e garantir um uso racional e sustentável dos recursos disponíveis.
Documentação dos processos e ativos de TI
A falta de documentação atualizada pode criar dificuldades na gestão de ativos, impactando diretamente a eficiência operacional e a conformidade com padrões regulatórios. Sem uma documentação clara e acessível, a replicação de procedimentos operacionais torna-se complexa, aumentando o tempo de resposta a incidentes e reduzindo a capacidade de inovação.
A empresa deve garantir que a documentação esteja alinhada às necessidades operacionais e ao catálogo de serviços, sendo revisada periodicamente e estruturada de forma padronizada para proporcionar maior previsibilidade, controle e agilidade nos processos de TI. Além disso, a implementação de ferramentas de gestão documental e o envolvimento de todas as áreas de TI no processo de atualização contínua são práticas essenciais para manter a consistência e confiabilidade das informações.
Auditorias regulares
A ausência de auditorias periódicas expõe a organização a riscos operacionais e financeiros, dificultando a identificação de práticas ineficazes e oportunidades de melhoria. Auditorias contínuas são fundamentais para garantir o cumprimento de SLA’s, identificar desvios em processos operacionais e assegurar que as melhores práticas do setor sejam aplicadas.
A implementação de um programa de auditoria bem estruturado permite uma visão proativa dos desafios, ajudando a empresa a antecipar problemas, reduzir custos desnecessários e manter a conformidade com os requisitos de governança corporativa e regulamentações aplicáveis. Auditorias também fornecem uma base sólida para a tomada de decisão informada e contribuem para o aprimoramento contínuo da gestão de serviços de TI.
Benefícios da Governança estratégica
A implementação de uma governança estratégica e uma vigilância ativa sobre os serviços de TI proporciona uma série de benefícios tangíveis e intangíveis que impactam diretamente a eficiência operacional e a resiliência organizacional. Esses benefícios incluem:
- Maior controle sobre os processos, permitindo uma gestão mais ágil e eficaz dos recursos de TI, e alinhamento estratégico com os objetivos de negócios, garantindo que as iniciativas de TI impulsionem o crescimento organizacional e agreguem valor sustentável à empresa.
- Redução de riscos operacionais e financeiros, garantindo maior previsibilidade na execução dos serviços de TI e minimizando impactos negativos que possam comprometer a continuidade do negócio. Uma abordagem estruturada de governança permite identificar vulnerabilidades antecipadamente, promover a conformidade com regulamentações e normativas do setor, além de proporcionar uma melhor alocação de recursos e mitigação de custos desnecessários.
- Facilidade na adaptação a novos fornecedores, garantindo continuidade operacional por meio de processos bem documentados, uma base de conhecimento robusta e a definição clara de SLAs e expectativas. Essa abordagem permite uma transição eficiente e minimiza impactos operacionais, reduzindo o tempo necessário para adaptação do novo parceiro e assegurando que as operações críticas não sejam interrompidas durante o processo de mudança.
- Tomada de decisão baseada em dados confiáveis e transparentes, possibilitando insights estratégicos mais precisos, permitindo a identificação proativa de tendências e promovendo uma gestão de serviços de TI orientada por evidências. A utilização de análises avançadas, como inteligência artificial e machine learning, contribui para um processo decisório mais assertivo, reduzindo incertezas e otimizando a alocação de recursos.
Ao estabelecer uma governança eficaz, a organização não apenas mitiga riscos, mas também fortalece a relação com o fornecedor de TI, promovendo uma parceria estratégica baseada em confiança mútua, transparência e alinhamento contínuo com os objetivos do negócio. Com uma sólida Gestão de Serviços de TI, na qual a governança ocupa um papel central na estratégia, a empresa pode proporcionar um ambiente estruturado para avaliação de desempenho, permitindo ajustes proativos e a antecipação de necessidades futuras. Dessa forma, os serviços de TI permanecem flexíveis e escaláveis, prontos para atender às demandas em constante evolução e impulsionar a inovação dentro da organização.
Na OnSet, oferecemos soluções personalizadas que alinham tecnologia, estratégia e inovação para fortalecer a governança de TI nas empresas. Nossos serviços incluem consultoria especializada, implementação de frameworks de mercado e ferramentas de gestão avançada, garantindo resultados concretos e alinhados aos seus objetivos de negócio. Juntos, podemos transformar desafios em oportunidades e levar sua empresa a um novo patamar de eficiência e excelência. Fale agora com um especialista.
Revisão e Publicação: Alidiane Xavier